天創(chuàng)物業(yè)2017年度目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)簽訂儀式
- 發(fā)布時(shí)間:2019-07-05
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2月10日下午,在公司總部舉行2017年度目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)簽訂儀式。公司董事長(zhǎng)易帥,副總經(jīng)理蔣笑羽、左蘇風(fēng)等公司高層領(lǐng)導(dǎo),各分公司負(fù)責(zé)人、各部門(mén)負(fù)責(zé)人、各項(xiàng)目負(fù)責(zé)人共80余人參加了本次會(huì)議。
簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),能增強(qiáng)員工的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí),并在公司內(nèi)部建立起與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,同時(shí)通過(guò)這種形式層層分解全年工作目標(biāo),傳遞工作壓力,做到“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人頭上有指標(biāo)”,使大家真正把指標(biāo)作為工作目標(biāo),把壓力作為工作動(dòng)力,把責(zé)任作為工作使命,確保公司全年工作順利開(kāi)展。
最后,易總對(duì)2017年工作進(jìn)行了展望,并提出”一個(gè)思想“、"兩個(gè)強(qiáng)化“和“三個(gè)態(tài)度”?!币粋€(gè)思想“:如何實(shí)現(xiàn)2017年度戰(zhàn)略目標(biāo)?!皟蓚€(gè)強(qiáng)化”:①?gòu)?qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)的培訓(xùn);②強(qiáng)化企業(yè)目標(biāo)管理,對(duì)工作要有計(jì)劃的開(kāi)展。”三個(gè)態(tài)度“:①樹(shù)立少說(shuō)大話(huà)、多做實(shí)事、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度;②樹(shù)立敢為人先的態(tài)度;③樹(shù)立開(kāi)源節(jié)流,勤儉節(jié)約的態(tài)度。
千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡黃沙始到金,發(fā)展的道路上布滿(mǎn)了荊棘與競(jìng)爭(zhēng),但努力的匯集將綻放出耀眼的光芒。天創(chuàng)的日歷上寫(xiě)滿(mǎn)了努力與汗水,相信天創(chuàng)在2017年一定會(huì)更上一層樓!
?。▓D為簽訂儀式全景)
簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū),能增強(qiáng)員工的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和安全意識(shí),并在公司內(nèi)部建立起與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,同時(shí)通過(guò)這種形式層層分解全年工作目標(biāo),傳遞工作壓力,做到“千斤重?fù)?dān)大家挑,人人頭上有指標(biāo)”,使大家真正把指標(biāo)作為工作目標(biāo),把壓力作為工作動(dòng)力,把責(zé)任作為工作使命,確保公司全年工作順利開(kāi)展。
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(圖為易總講話(huà))
最后,易總對(duì)2017年工作進(jìn)行了展望,并提出”一個(gè)思想“、"兩個(gè)強(qiáng)化“和“三個(gè)態(tài)度”?!币粋€(gè)思想“:如何實(shí)現(xiàn)2017年度戰(zhàn)略目標(biāo)?!皟蓚€(gè)強(qiáng)化”:①?gòu)?qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)的培訓(xùn);②強(qiáng)化企業(yè)目標(biāo)管理,對(duì)工作要有計(jì)劃的開(kāi)展。”三個(gè)態(tài)度“:①樹(shù)立少說(shuō)大話(huà)、多做實(shí)事、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度;②樹(shù)立敢為人先的態(tài)度;③樹(shù)立開(kāi)源節(jié)流,勤儉節(jié)約的態(tài)度。
千淘萬(wàn)漉雖辛苦,吹盡黃沙始到金,發(fā)展的道路上布滿(mǎn)了荊棘與競(jìng)爭(zhēng),但努力的匯集將綻放出耀眼的光芒。天創(chuàng)的日歷上寫(xiě)滿(mǎn)了努力與汗水,相信天創(chuàng)在2017年一定會(huì)更上一層樓!